Hubdrive: HR Management für Microsoft Dynamics 365

Effiziente Verwaltung von Bewerbungsprozessen – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Offene Positionen lassen sich schnell veröffentlichen, Bewerbungen zentral sammeln und nahtlos in den Prozess integrieren.

Die Plattform unterstützt den gesamten Onboarding-Prozess, inklusive Einarbeitungsplänen, Schulungen und Aufgabenzuweisungen. Durch die Integration mit Dynamics 365 sind alle Daten und Prozesse in einer Plattform gebündelt, was den Administrationsaufwand deutlich reduziert.

Ein reibungsloser Übergang von der Bewerbung bis zur Integration der neuen Mitarbeiter steigert Effizienz und Transparenz.

Die Zeitwirtschaftslösung von Hubdrive ermöglicht eine umfassende Verwaltung von Arbeitszeiten und Abwesenheiten. Arbeitgeber und Arbeitnehmer können diese benutzerfreundlich erfassen, kontrollieren und einsehen.

Zusätzlich bietet die Lösung Schichtplanung und eine transparente Überwachung von Überstunden und Fehlzeiten. Führungskräfte behalten den Überblick und können den Personaleinsatz optimal steuern.

Durch die Integration in Dynamics 365 werden alle Daten zentral und in Echtzeit verwaltet, was die Effizienz steigert und die manuelle Verwaltung überflüssig macht.

Mit der Integration des Microsoft Copilot revolutionieren Sie Ihre Prozesse im Bereich Human Resources. Die KI-basierte Lösung bietet Ihnen smarte Unterstützung im Recruiting und in der Mitarbeiterentwicklung. Auch Führungskräfte profitieren von innovativen Funktionen. Dank neuer KPI-Funktionalitäten in OKR (Objectives and Key Results) behalten Sie die Leistung Ihrer Teams stets im Blick. Die KI analysiert relevante Daten und liefert Ihnen proaktiv Handlungsempfehlungen, um die Performance Ihrer Mitarbeiter gezielt zu steigern.

Hubdrive bringt mit KI-unterstütztem HR Management Ihre Personalprozesse auf ein neues Level. Nutzen Sie diese fortschrittliche Lösung, um Zeit zu sparen, die Effizienz zu erhöhen und Talente bestmöglich zu fördern.

Das Modul Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement vereinfacht die Verwaltung von Abwesenheiten innerhalb eines Unternehmens erheblich. Mitarbeiter können Urlaubsanträge schnell und unkompliziert direkt im System einreichen. Führungskräfte haben jederzeit einen klaren Überblick über genehmigte, anstehende und abgelehnte Abwesenheiten. Sowohl für die Vorgesetzten, als auch für den Mitarbeiter wird die Planung dadurch erleichtert. Diese Funktionen sind vollständig in Microsoft Dynamics 365 integriert und bieten so eine nahtlose Benutzererfahrung auf allen Endgeräten vom Handy über das Tablet bis hin zum PC.

Dank der flexiblen Anpassungsmöglichkeiten können individuelle Unternehmensrichtlinien problemlos abgebildet werden. Diese Lösung sorgt somit für eine reibungslose und transparente Abwicklung des gesamten Urlaubs- und Abwesenheitsprozesses.

Zusätzlich können Anwesenheit und Arbeitsleistung direkt in Microsoft Teams erfasst werden.